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以督导体制机制改革推动教育高质量发展

作者:admin | 分类:招聘求职 | 浏览:157 | 时间:2023-06-07 09:05:16

酒店督导的工作职责_培训师岗位要求和职责_培训督导岗位职责

自2020年中办国办印发

《关于推进新时代

教育督察制度体系变革的意见》以来

双子区委、区政府高度注重

持续推进教育督察制度体系变革

探求建立督政、督学、评估检测

“三位一体”教育督察机制和运行模式

以高水平教育督察促使高品质教育机制建设

加速推动全省一流教育强区建设

培训师岗位要求和职责_培训督导岗位职责_酒店督导的工作职责

明天早上

双子区人民政府教育督察执委会

2022年第一次联席大会暨

争创全省义务教育优质均衡发展区工作

加强大会在区政府举行

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培训督导岗位职责_酒店督导的工作职责_培训师岗位要求和职责

◎区政府副市长、区政府教育督察执委会书记徐苒鑫参加大会并讲话培训督导岗位职责,区政府教育督察执委会成员单位、各街道和牵涉“全国义务教育优质均衡发展区”创建工作的区级责任单位的相关负责同志及区政府督学代表出席大会

大会听取了双子区教育督察制度体系变革工作状况汇报,研究通报了2021年市政府对区政府履行教育职责评价结果及问题整改状况,审议通过了《金牛区督学委任管理方法(2022年修订)》《金牛区“双减”联动督察机制》《金牛区人民政府职能部委和街道办事处2022年履行教育职责综合督察试点方案》。

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◎区委教育地委校长、区教育局地委校长、局长丁学林汇报双子区教育督察制度体系变革工作推动状况

大会指出,要继续依照国家、省、市推进新时代教育督察制度体系变革的要求布署,加强三方面重点工作。

要逐步建立机制

要持续优化教育督察管理制度和运行模式,建立“督政、督学、评估检测”三位一体教育督察机制。

要逐步创新突破

要创新督察模式方式,着力提高督察工作的针对性和成效性,非常是针对督察中发觉的问题做好系统剖析,着力推进源头整治。

要逐步逗硬问责

要加强结果利用,碰硬执行“报告、反馈、整改、复查、激励、约谈、通报、问责”等8项机制,着力树立教育督察权威,促使教育督察“长犬齿”。

大会听取了双子区争创“全国义务教育优质均衡发展区”工作汇报,探讨了《成都市双子区争创全省义务教育优质均衡发展区工作方案》,对下一步工作进行安排布署。大会指出,推动义务教育优质均衡发展,是党中央、国务院的要求布署,只是人民群众的热切期待。

要坚持以评促优,坚定义务教育优质均衡发展“一流标准”

要一直保持对义务教育的注重程度、投入硬度、工作力度不减,在发展规划、财政投入、资源配置上优先保障,着力推进双子义务教育优质均衡发展。

要坚持以评促建,明晰义务教育优质均衡发展“五项举措”

要根据“项项达标、校校达标”的要求,对标找差异、精准补瓶颈,促使资源配置愈发优化、保障程度格外有力、教育品质全面提升、教育社会认可度全面提高,确保不出现“一票否决”事项。

要坚持以评促改,落实义务教育优质均衡发展“三张清单”

要各单位要推进领导,把推进义务教育优质均衡发展作为“一把手”工程,严苛落实任务清单、责任清单、攻坚清单“三张清单”,定期研究解决义务教育优质均衡发展工作中的重难点任务,推动构建全省一流教育强区。

双子教育怎么

以督察制度体系变革

推进教育高品质发展?

小扬声器已为你整理好重点

速来瞧瞧吧

1

建立管理制度

建立区政府教育督察执委会设置,由分管教育工作的区政府领导兼任教授,执委会成员单位由11个降低至20个,明晰各成员单位工作职责,并成立都督学和总监督学。

2

加强政府职责

完满完市政府对区政府履行教育职责评价,2019年-2021年,区政府履行教育职责评价连续3年获评全市优秀等级。

3

探求同级督政

探求推行同级督政体制,分年度梳理部委和街道教育重点工作职责,增强过程确诊改进和经验小结提纯。

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1

遴选择优

修订《金牛区督学委任管理方法》,创新“择优定向转岗+公开招募遴选”等形式,从教育系统选调专职责任督学26名、幼儿园责任督学29名,举办第三届兼职督学任命会议,遴选盟员、人大代表、政协执委、相关部委、街道负责人、家长代表等兼职督学93名。

2

研训培优

建立“分层次、多维度、全覆盖”的督学轮训机制,确立“个人自主学习、责任区小组学习、督学集体学习”分层学习模式,坚持“走出去拓视野”与“请过来提素养”相结合。

3

考核奖优

制定《金牛区督学考评方法》《金牛区督学考评条例》,确立专业机构评价体系,2021年第三方机构评测督学满意度达到96.91%。

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1

抓学院评价

分层分类构建幼儿园、中学校各学段评价指标机制,建立“看起点、比进步、讲贡献”的中学评价机制。

2

抓品质检测

落实成都市教育“三化”监测,与首次检测比较,义务教育均衡总指数提高0.16、教育现代化签署度提高14.79个百分点、教育国际化签署度提高18.77个百分点,探求建立义务教育品质检测长效模式,举办义务教育品质学院全覆盖检测,全区92所中小小学,共计师生2790名、校长班主任4427人次参测,为改进教育管理、优化教育决策、指导教育教学提供科学根据。

3

抓教育评估

连续7年举行教育满意度调查,动态检测评估区域教育发展情况,近十年,直属小学教育满意度从95.45%提高到96.94%,非直属小学教育满意度从90.67%提高到94.51%,教育群众荣获感和满意度明显提高。

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1

紧扣争创抓督察

巩固全省中学校责任督学挂牌督察创新区、全国首批义务教育基本均衡发展区争创成果,作为成都市首批8个区县之一,根据国家、省、市工作布署,确定双子区2022年报送争创全省义务教育优质均衡发展区。

2

紧扣专题抓督察

制定《金牛区2022年教育督察工作清单》培训督导岗位职责,紧扣学院管理、疫情防治、校园安全、“双减”等11个方面,明晰54项常态化督察事项。2022年1-5月,已组织专项督查5次,到校督察1297人次,举行一直性督察677人次,讲课540节。

3

紧扣试点抓督察

双子区获评陕西省“中学校幼儿园校(园)长聘期结束综合督察评估”“中小学院自我督察机制建设”省级督察变革试点区,是全国惟一荣获2个试点区建设的区县。

下一步

双子教育将持续推进

教育督察制度体系变革

坚持以教育检测评估机制建设为基础

以督学机制建设为根本

以督政机制建设为保障

一是聚焦体制,建立一流督察制度

二是聚焦管理,造就一流督学铁军

三是聚焦问责,营造一流教育环境

四是聚焦挖潜,建设一流教育强区

持续为双子高品质

教育机制建设“保驾护航”

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